العودة للبطاقات
الرسوم السنوية
SAR 345
نسبة المكافآت
2.03%
معدل النسبة السنوي
34.00%
الدخل (سنة 1)
SAR 873
صالات المطار
متاح
الشبكة
Visa
الإنفاق الشهري:
الرسوم
عرض محدود المدة
إصدار وتجديد مجاني للبطاقة الرئيسية والبطاقة الإضافية الأولى (1-31 مارس 2026).
ينتهي: 2026-03-31
| الرسوم السنوية | مجاناً SAR 345 شامل الضريبة |
| رسوم البطاقة الإضافية | SAR 345 شامل الضريبة |
| رسوم العمليات الدولية | 2% |
| رسوم السلفة النقدية | 3% (max SAR 86) شامل الضريبة |
| رسوم الاستبدال | SAR 17.25 شامل الضريبة |
| نسبة الربح الشهرية | 1.9% |
| معدل النسبة السنوي | 34.00% |
| فترة السماح | 25 يوم |
| الحد الأدنى للسداد | 5% (بحد أدنى SAR 100) |
المكافآت والمزايا
دخول الصالات
البرنامج
فيزا ايربورت كومبانيون (1,200+ صالة)
الزيارات في السنة
غير محدود
المرافقين
1 مرافق مجاناً
Requires a cumulative USD 100 in international spending within the last 90 days.; otherwise 2 visits then USD 32/visit.
معدلات المكافآت
| الفئة | نقاط لكل 1 ريال | نقاط لكل 100 ريال | قيمة لكل 100 ريال | الحد |
|---|---|---|---|---|
| محلي | 6 | 600.0 | SAR 2.03 | - |
| دولي | 7 | 700.0 | SAR 2.37 | - |
* تقدير قيمة النقطة في برنامج أكثر نقاط: 0.00339 ريال (قسيمة إلكترونية) / 0.0017 ريال (نقدي)
مزايا إضافية
- Competitive international rates
- Apple Pay and mada Pay compatible
- Supplementary cards for family
- Cash withdrawal up to 30% of limit
- Visa Infinite concierge service
الدخل السنوي
حساب الدخل السنوي
| الرسوم السنوية(شامل الضريبة) | - SAR 345 |
| مكافآت الإنفاق | + SAR 1,218 |
| الدخل (السنة الأولى) | + SAR 873 |
| الرسوم السنوية(شامل الضريبة) | - SAR 345 |
| مكافآت الإنفاق | + SAR 1,218 |
| الدخل (السنة الثانية) | + SAR 873 |
الدخل = المكافآت − الرسوم + مكافأة الترحيب. القيم بناءً على إنفاق 5,000 ريال/شهر.
الاسترداد
استبدال برنامج الولاء أكثر
قيمة الاستبدال
| طريقة الاستبدال | قيمة ١,٠٠٠ نقطة |
|---|---|
| قسائم إلكترونية / متجر المكافآت | SAR 3.39 |
| نقدي / رصيد الحساب | SAR 1.7 |
شركاء الاستبدال
JarirTamimi MarketsSascoAlFursanflynasAccorResalShawarmerAl Manea
المتطلبات
متطلبات التقديم
| الهوية | الهوية الوطنية أو الإقامة سارية المفعول |
| كشف حساب | في بعض الحالات |
| تعريف بالراتب | من جهة العمل |
رأيت خطأ؟
